第728章 细分岗位、觉悟

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于是这里也就成为了少数几个时间较为宽裕的正式法师的聊天室，夏多之前来过几次，只有一次见过有进学会的3级学徒，但也只见过一个。

这次过来，办公室内就只有何塞一个人在，夏多熟络地打了个招呼，随后便直接开门见山，说出来意：

“何塞法师，如今时之塔低阶法师的主动培养已经拉上日程，未来中阶法师的主动培养也不是不可能，我现在想问你，在主持独立的研究室和主管教务处之间，你选择哪一个？”

何塞犹豫，像是不知道说什么，夏多笑了笑，又补充了一句，“不管你选哪一个都不影响将来的主动培养，而且主持独立的研究室也能得到时之塔的大力支持，就像提拉克那样！”

这其实是让何塞在技术岗和管理岗上做选择，夏多从不认为每个法师都是全能的，研究、设计、制造、管理，每一样都做，而且还都能做得好。

过去人数少的时候，或许可以一把抓，但未来施法者数量越来越多，必然会有更细的分工。

让更专业的人做更专业的事，这是夏多一贯的想法，与其将来难做，还不如现在就给他们分好了。

趁着何塞法师思考的空隙，夏多又通过塔灵给全部低阶法师发去了通知，通知他们来公共层进行一对一面谈，主题只有一个，那就是未来的发展。

好在如今的时之塔，也就几十个正式法师，哪怕每一个都约谈一次，也费不了多少工夫，如果是约谈学徒的话，那时间就太多了。

即便夏多有这想法，也不得不放弃。