康一沐提示您：看后求收藏（第四百五十五章 志同再现,山窝里的科技强国,康一沐,吾爱读小说），接着再看更方便。
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“我们那每天上班时间过十二个小时，低保劳动法里面每月上限不得过四十二小时的规定根本不算数，虽然有加班费，可是工资经常被克扣。实际到手收入有时候还不如基本工资多
“我妹妹几年前在鞋厂上班，你们不知道，鞋厂用集粘鞋的胶水里面还有剧毒化学原料。工厂的厂房又不通风，结果几年下来，我妹妹患上了一种奇怪的病，浑身酸软无力，四肢肌肉萎缩，现在只能躺在病床上受人照顾。我妹夫现在一个人撑着这个家不知道有多苦”
“我上班的地方工作环境还可以，但是就是管理上太让人受不了，吃饭只准十分钟。工作时上厕所需要提前报告，每次只准两分钟，说句不好听的话，有时候尿多点都只能尿到一半便憋回去等下班后再去尿，这*还是管人吗？”
“你们那还算好了，有些地方每天出厂前都需要保安进行按身检查，那些保安的嘴脸一个。比一个凶，厂里丢一件东西他们要按价值的十倍百倍的从他们工资里扣，各个就像是对阶级敌人那样凶狠，你上班进厂时带着一串钥匙进去，出来时多一把他都要揪着你审问个半天，比商统局的人还狠
“还有我朋友工作的地方，那里的老板心理有些变态，听说在以前是个前朝的大户，动不动就喜欢让人下跪，就像所有人都是他的奴才一样。有一次一个新来的工人不远下跪，他硬生生的让保安打到这名工人跪下，这名工人出来后气不过去找警察论理，可到最后却没有了下文，弄得这名工友无处伸冤讲理”
打开了话匣子嚣，好办了，咎志同在等大家吐完内心中的苦水后这才不紧不慢的说到。
“大家都有不同的不满和要求，表面上看大家的要求是不同的，有些工人兄弟渴求着收入的提高，有些工人兄弟盼望着改善工作环境，有些兄弟姐妹期盼着改善管理制度，各种希望都有。只是大家想过没有，监管和督导我们的是薪水的老板，我们的一言一行在进入工厂后便受到苛律条文的束缚，可监管督导这些厂家的是谁？是政府！！！我们寻找问题的本质，其实最终的矛盾都指向了一个地方，那就是现任政府的不作为”。
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