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但让我上火的是,我们公司那傻逼老板,天天让我们加班,没事也要加班,还美名曰:“提高团队凝聚力!”
这事儿把我气得啊!加班和提高团队凝聚力,有必然的联系吗?
更重要的是,我晚上还要跟兄弟们,去干点副业,他这不是找茬吗?
当时整个海城的经济,不怎么景气,公司的策划业务,更是少得可怜。
但只要是我经手的策划,一般成功率都在百分之九十以上,那几个星期里,我给公司创造了不少效益。
毕竟公司一共就八个人,除去我和老板,剩下六个人,全是实习生。
可那老板,却操蛋的要命,总是对我的策划,指指点点。
“王宇,你这策划,有点浮躁啊?”
“王宇,这期策划,我感觉你根本没用心,敷衍了事。”
“王宇,你看看你这策划,很多地方都有待提高啊!”
后来,我实在忍不住了,就压着愤怒,微笑着问他:“老板,哪里有需要提高的地方?请您指出来,我改!”
他就一拍桌子:“你这是什么态度?我怎么说,你就怎么听!说一句、顶三句,咱们谁是老板?”
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