第0144章 什么叫优秀

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机关里rì常流程，永远有一套约定俗成的安排，变化的是人和形式，而有些东西，是谁也改变不了和不想改的。

比方说节长假，一共十五天，节前八天过节七天，又比方说节前的福利问题，更是重中之重，当领导的最忙，也不会把这事给落下，否则就不是个合格的领导。

建设局可不是清水衙门，不象有的部门，指望财政拨款来“福利”大家，建设局的小金库满着呢。

农历廿三放假，廿一廿二是“打土豪分田地”的rì子，打的是局小金库的土豪，分的也不是田地而是钞票。

局办公室的正式编制只有五个人，叶楠、许衡太、刘正风、李亚娟和向天亮，局里分下来三万多元奖金，加上办公室自己的全年节余，总计有五万多元可以zì yóu支配。

本来么，领导拿大头是理所当然，可代理主任叶楠没把自己当领导，来了个彻彻底的平均主义，一人一万。

当然，向天亮上班时间不过半年多点，拿一万有点烫手，所以分钱的时候，叶楠从他那一万里数出四千，分给了其余四人。

刘正风手上多了一千，脸sè便由yīn转晴了。

但向天亮最后拿到的还是九千，因为许衡太、李亚娟和叶楠不约而同，都把一千硬塞还给他了。

掂着这九千元，向天亮才明白这混机关的好处了，敢情这奖金比工资还多，明天还有局里统一分发的海鲜水果及购物券呢。

不过，作为新人，向天亮有一关是必须要过的，那就是节rì值班，这是建设局二十余年的老规矩了，叶楠也不敢打破。

分完钱，安排好值班事宜，局办公室的会就算开完了。