第一百三十四章

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“不用把握尺度。”顾白艰难地说：“牟足了劲宣传就行，然后多给赞助……这件事不需要讨论，就这样定了。”

顾白轻飘飘的几句话，就意味着凭空产生一堆工作。

但没有人有怨言，大家都在笔记本电脑上噼里啪啦地记着要点。

笔记本电脑是公司配的。

银河传媒入职就发两个笔记本电脑，一个是居家办公用，一个是在单位用。

顾白继续说：“非遗文化组织还有其他工作，我的计划是弄个线下的展览会……不是一个场馆那种，弄一个巨大的体验馆，主题就是非遗文化”

副总问道：“顾总，这个造价……”

“不要怕花钱。”顾白说：“我们现在的事业太成功了，这都是各界抬爱的缘故，这些钱花进去没关系，银河影视城会给我们赚回来的！”

顾白说这话时心都在滴血。

银河影视城现在真的是，太赚钱了……

现在行业内都有句话了，你统计上座率时最好去掉一个最高数银河影视城，因为银河影视城的上座率比其他电影院

()要高太多太多了，光看银河影视城的话，上座率失真了。

银河影视城凭借其卓越的观影体验、优秀的客户服务和低廉的价格，是很多人的首选影城。

最近还有个搞笑的事情，两个电影的粉丝打架，其中一个明星的票房非常低，于是他的粉丝质疑说这部电影被偷票房了，明明上座率那么高为什么票房这么低，一定有问题。

那家粉丝为了证明电影受欢迎贴的是银河影视城的上座率，看上去坐得满满登登，电影很热门的样子。

结果网友用敏锐的目光看到了影院内部银河影城的字样，又被拍到这部电影在其他电影院里观影者寥寥无几，于是这件事在粉圈内彻底火了，截图被公开嘲讽、疯狂转发。

由此诞生的感慨是——所有电影在银河影城的上座率也太高了吧！

这个座无虚发的模样再次震撼大众，于是作为银河影城的老板顾白又被拉出去夸夸夸。

在这样的情况下，银河影视城疯狂赚钱是正常事了。

“再成立一个部门。”顾白做了决定：“招人，将一些非遗文化传承人或者相关人士高薪聘请过来，让他们主持这些事。”

“额顾总，高薪聘请的话，那那个补贴……”

“当然都要有了。”顾白说。

顾白的任务布置下去后，各个部门开始行动。

做非遗文化的大型展览馆是个很麻烦的工作，再加上顾白还要成立专门部门，人事那边一下子要招一个部门的人，都快忙翻天了。

负责此事的副总集思广益出了几个方案，但都被顾白pass了。

“太小打小闹了，我要的是更大的，更花钱……我是说，更大的场所。”顾白说：“是我的问题，你通知人事那边让他们招更多人，不仅是非遗文化方面的人，还有建造、管理场馆的员工，我们缺乏这方面的人才。”

“专门招一个部门的人？”副总艰难的、吃力的理解着，他问道：“顾总，我们这不是为了电影宣传弄的临时场馆吗？”

“不要往临时场馆的方向想，往大型恩……非遗文化乐园的方向去想。”顾白说到这里感觉思维通达：“对，就是这样，以后我们还能卖卖门票什么的，回回本。”

副总：“顾总，这个钱……”

“不用担心。”顾白露出灿烂的笑容：“我心里有数。”

看到副总欲言又止的表情，顾白觉得心里非常舒坦。

上次《洗牌》让银河影视城回本了，这次一个非遗文化纪录片怎么可能让非遗文化公园回本？

实在不行那就在全国多开几家！

这还愁不亏钱吗？

顾白美滋滋地想到。

02.

接下来顾白全心全意开始做这个非遗文化主题公园了。

在公司内部，他的这个决定遭遇到了不小的阻力。

许多同事和管理层都对项目的可行性表示担忧，他们认为这个公园的建设成本过高，可

能会对公司的财务状况造成不利影响——尤其是在还没有充分证据表明，这种类型的投资能够带来预期回报的情况下。