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陆恒点点头,挥手示意他坐下。
“王经理你下去将渠道部的扩充人员计划理出来,同时人事部袁华经理也请配合好他。渠道部一直是我重视的部门,做好了,所带来的收益并不会比销售部差,甚至犹有过之,所以还请大家多多帮助王经理,让他带着渠道部走得更好。”
袁华看了一眼王国强,脸色平静的说道:“好的,陆总,我会好好配合王经理的。”
大棒与甜枣,恩与威并施,想来都是上位者的常用手段。
不是刻意为之,而是真的需要这样做,有些时候必要的敲打带来的效果,肯定比你顺其自然要好得多。
陆恒没有学过管理学,但屁股决定脑袋,他的一言一行中已经不自觉有了这些东西。
谈不上好与坏,只是利益使然。
会议继续进行,太多东西累积到一起,势必这场会议会持续极长时间。
恒成奇瑞各项事务,人事、财务、渠道、未来规划等等,每一条都要理清楚。什么该做,什么不该做,什么要立马做,什么又可以缓一缓,都是一点一滴的讨论出来。
通过这种会议,陆恒才能对恒成的具体情况有一个比较清晰的了解。
而且这种会议并不是个例,以后也会不定期举行。
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