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第366章都是人情世故
其实,转炉炼钢的过程,也就是按照标准流程进行的傻瓜式操作。
只要一丝不苟的按照章程操作,只要不出现意外情况,便基本不会出问题。
但问题的关键,就是不怕一万,就怕万一的意外情况。
在炼钢过程中,不管是人为失误还是突发天灾,都可能导致意外的产生。
在意外出现之后,怎么应对,才是保证安全生产的关键。
就像开车一样,开走并不难。
但遇到紧急情况时如何快速且准确的应对处理,就需要经验和天赋。
姜辰道:“炼钢的过程,虽然比起转炉修建要复杂得多,但本质上其实都是一样的。”
“我们只需要把复杂得问题简单化,标准化,对每个人进行明确的分工,其实也不是那么难。”
“所以,和修建转炉一样,还是专业的事情专业的人来做。”
“到时候学得快的,先上岗!学得慢的,掌握好了之后再上岗。”
“培训完成之后,叹将会转炉炼钢提供技术支持和指导。”
周新建道:“既然要培训,不如把炼钢厂定下的又丰富经验的炼钢工人,一并叫来参加培训和学习。”
因为炼钢是要多人协作的,年轻人的社会阅历不足,容易在处理人际关系的时候出现问题。
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